企業間の人材シェアリング
働きやすい世の中に!

日本経済新聞にて掲載いただきました
2020年1月29日(水)の日本経済新聞にて、当社サービス「beep人事」について掲載いただきました。

当社代表のAlex Tsaiと取締役副社長の和田千弘が、働き方改革の鍵となる生産性を上げるツール導入や時代に合った新しい
人事評価についてお話させていただいております。

beep人事について、ご興味をお持ちいただけましたら、
こちらよりお問い合わせください。
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beepnow systems株式会社 取締役副社長COOに就任した和田千弘氏からコメント
beepnowの製品に対する想いと、日本の産業の生産性向上にbeepシフトがいかに
寄与していくかについて語っていただきました。
人材シェアリングの時代へ
複雑な手続きなく人材を集めることができる新しい雇用の形。
テクノロジーの力で個々の能力を引き出し、組織の強化に繋げ、企業にメリットをもたらします。
サービス紹介
SERVICES
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beepシフト
スタッフのシフトを自動で調整するクラウドソフト。シフト作成者に代わり最適なシフト作成、人員交代を管理できます。
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毎日使うことでチームの力を最大にする人事評価クラウドソフト。分かりやすい操作性で簡単に人事評価を導入できます。
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毎日使うことでチームの力を最大にする人事評価クラウドソフト。分かりやすい操作性で簡単に人事評価を導入できます。
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beepトラスト
Coming soon
安全性の高い独自のブロックチェーン技術を活用した個人HR情報プラットフォームです。改竄不可能な形で実績と職歴などを記録するため、個人と企業は正しい評価を得られます。
メディア掲載
日本経済新聞
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ニュース
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